キャリア
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主要指標

事業規模
売上高
14,936百万円
総資産
4,286百万円
稼ぐ力
ROE
-8.0%
ROIC
-3.2%
売上総利益率
21.7%
営業利益率
-0.1%
純利益率
-1.0%
EBITDAマージン
0.3%
FCFマージン
-2.3%
総資産回転率
3.5
CCR
0.1
安全性
自己資本比率
41.1%
D/Eレシオ
49.9%
有利子負債比率
21.3%
還元
累進配当方針
-
非減配年数
3年
優待
なし

最新決算

2026-09 Q32026/08/14決算短信
売上高
YoY-11.5%
進捗 73.7%
Q3均等進捗比 -1.3pt
営業利益
YoY-
進捗 88.0%
Q3均等進捗比 +13.0pt
純利益
YoY-
進捗 66.0%
Q3均等進捗比 -9.0pt
EPS
YoY-
進捗 64.9%
Q3均等進捗比 -10.1pt

事業内容

「キャリア」は、高齢化社会に向けた人材サービスを提供する企業で、シニアワーク事業とシニアケア事業を展開している。シニアワーク事業は55歳以上のアクティブシニアを雇用し、業務フローを改善することで顧客とシニア双方の利益を実現。シニアケア事業は介護施設向けの看護師や介護士を提供し、増加する介護ニーズに対応している。日本全国に展開しており、安定した人材供給を続けている。 これにより、シニアの雇用促進と高齢者ケアの質の向上に貢献しており、社会課題の解決を目指している。

セグメント

  • シニアワーク事業: アクティブシニアの雇用創造を目指す事業。若者と高齢者の就労ミスマッチを解消し、シニアが担当可能な業務を提供。

  • シニアケア事業: 介護サービスを支える人材派遣や紹介事業。看護師や介護士の派遣で、介護施設や医療機関等に人材供給。

プロダクト

  • 人材派遣: シニアを対象にした人材派遣サービス、業務内容に応じた人材の派遣。

  • 人材紹介: 企業の求人にマッチするシニア人材を紹介。紹介手数料を企業から受け取る。

  • 紹介予定派遣: 正社員や契約社員への転換を前提とした派遣形態。ミスマッチを減らし、効率的な採用を実現。

  • 業務請負: 仕事の完成を目的とし、指揮命令系統が異なる業務請負。

地域

  • 全国: 日本国内全域に営業拠点あり。シニアワーク事業8支店、シニアケア事業26支店。

内訳チャート

商品・サービス別 売上高

その他

企業情報
最新決算期
2025年9月期
会計基準
Japan GAAP
クチコミ・評判

主要財務

売上高と各段階利益
負債・純資産の構成
還元

タイムライン

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(百万円)
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キャリア高齢化社会に対応した人材サービスを提供、シニアの雇用創造と介護サービス支援-------100.0